Rag & Bon도 결국에는 두 사람 CEO 가 드디어 "눈물흘리기".

Rag &Bone, 이 청바지로 기가한 뉴욕 브랜드는 유명 2인 CEO 회사였다.

12년 전 Marcus Wainwright David (David) 와 네빌 (Marcus Wainwright) 과 데이비드 (David) 를 모아 '아무도 원하지 않는 동동 (동동) 을 구축하는 브랜드를 세웠다.

10여 년 동안 Rag & Won은 여장 성복, 남성복, 아동복, 데님, 신발, 신발 이행 등 완전한 패션 브랜드로 발전해 최근 비즈니스 of 133

이로부터

유일하게 CEO 가 될 것이다. Neville 는 여전히 회사 이사회 최대 주주 중 하나에 보류할 방침이지만 상황이 변할 수밖에 없는 상황이다. 예를 들어 그가 회사의 결정에 얼마나 많은 참여를 할 것인지 알 수 없다.

그러나 브랜드가 발전해 지금까지 뉴빌리는 매출액이 20% 인상된 서류 입에서 물러났다.

사실 Rag & 13 & Won이 잘 발전했다. 2014년 이들은 미국 패션 디자이너 협회 CFDA 의 남자 패션 디자이너 디자이너 디자이너, 이 연간 매장도 늘고 있다.

한 달 전에 새로운 광고도 막 방출되었다.

이러한 정세들은 모두 Neville 의 자리를 떠나게 하는 것이 좀 영문치 않다. 아마도 그의 새로운 계획과 같을 뿐이다.

그러나 2인 CEO 의 결말은 모두 이렇다.

있다

제도의 회사, 그러나 두 회사가 합병한 후, 유쿠 감자, 방울방울방울, 미단 대중 평론 등 회사의 합병사를 모두 겪거나 쌍CEO 제도를 채택할 것이라는 것을 알고 있지만, 실제로 시행하는 것은 드물다. 항상 한 사람의 심혈을 갖고 떠나기 때문이다.

두 사람 CEO 의 결말은 모두 헤어질 수 없지만 Wainwright Neville 와 유난히 유감스럽고, 그들은 어려서부터 자랐고, 모두 마음에 들지 않은 청바지를 찾기 위해 고민을 했다. Rag (Wainwright) 이 결승한 것은 물론, 그들 두 사람이 모두 함께 자랐다.

그런 창업의 열정을 상상할 수 있을까. 당시 Wainwright 졸업, 뉴빌리가 전자업에 갔지만, 두 사람은 일제히 포기하기로 결정했다.

이들은 켄터키 의상학원의 한 식당에서 자습 수업을 마치고 첫 번째 청바지를 만들었다.

상술한 상황과 부주의했지만 결국은 다른 길로 돌아갔다.

이어 워링라이트는 적응이 좀 걸리지 않을까, 혼자 대들보를 메고 산다.